Día mundial del Síndrome de Down: Empresas han contratado a más de 11 mil personas con discapacidad
Cada 21 de marzo se celebra el Día Mundial del Síndrome de Down, instaurado en 2011 con motivo de generar conciencia sobre esta condición que afecta a 1 de cada 1.000 recién nacidos.
En el marco de esta ley, el Ministerio del Trabajo y Previsión Social entregó las cifras de empleo asociadas a la Ley de Inclusión, normativa que busca ocupar puestos de trabajo con personas que tengan algún grado de discapacidad.
Según las cifras de la cartera laboral, a casi un año de su entrada en vigencia, 2.196 empresas han contratado a 11.451 personas con discapacidad. De este total, 7.595 corresponden a hombres y 3.856 mujeres.
“Tenemos buenas noticias: nuestro balance es positivo, no solo por el cumplimiento de la Ley, sino también porque los contratos ofrecidos en su mayoría dan proyección y estabilidad a las personas con discapacidad, que es lo que verdaderamente importa”, dijo el ministro Nicolás Monckeberg.
Los resultados preliminares también detallaron que el 76% de los contratos realizados hasta hoy son por jornada completa y un 72,8% son indefinidos, aunque igualmente hay que hacer cambios. “Hay que buscar soluciones a ciertos problemas que hemos observado en la puesta en marcha de la ley, para lo que propondremos prontamente al Congreso una paquete de mejoras”.
Además, las empresas pueden buscar a un trabajador con discapacidad en la Bolsa Nacional de Empleo (www.bne.cl).